Miteinander

Wir achten auf eine gute Zusammenarbeit im Team sowie die Wertschätzung jedes Einzelnen. Unsere Wertschätzung zeigen wir auch außerhalb von Arbeitsthemen. Deshalb sind auch die persönlichen Ereignisse im Leben unserer Mitarbeiter (m/w/d) uns wichtig – ob runder Geburtstag, Hochzeit oder die Geburt eines Kindes, hier wird niemand vergessen.

Mitarbeiter-App „insideMKK“

Wir möchten unsere Informationen mit allen unseren Mitarbeitern (m/w/d) teilen, hierbei zielgenau kommunizieren, authentisch, transparent und interaktiv sein. Das funktioniert reibungslos u.a. mit der Mitarbeiter-App „insideMKK“. Dadurch geben wir Wichtiges weiter und stärken das „Wir-Gefühl“.

Internationalität

Bei uns sprechen wir über 50 Sprachen, nicht nur hessisch. Menschen aus über 65 Nationen arbeiten bei uns – darauf sind wir stolz. Diese Internationalität kommt im Umgang mit unseren internationalen Patienten (m/w/d) zum Einsatz.

Sprachkurse

Sprachlos? Gibt es bei uns nicht! Wir unterstützen unsere fremdsprachigen Kollegen (m/w/d) vom Anfänger bis zur Fachsprachprüfung, Sprachprüfung und selbstverständlich noch weit darüber hinaus. Denn je besser man die deutsche Sprache beherrschst, desto wohler fühlt man sich automatisch.

Mitarbeiterideen

Wir treiben eigene Innovationen und Ideen voran. Deshalb haben wir unser Klinisches Ideenmanagement (KIM) fest etabliert. Hier werden die Ideen unserer Mitarbeiter (m/w/d) nicht nur gesammelt und umgesetzt, sondern auch durch Prämien honoriert.

Feste feiern

Wir feiern die Feste, wie sie fallen. Betriebstreue sowie Berentungen sind Anlässe, die wir gerne in einem gebührenden Rahmen feiern.

Runder Geburtstag

Bei einem runden Geburtstag erhalten Sie eine Glückwunschkarte und ein Geschenk.

Hochzeit & Geburt

Sollten Sie heiraten, ein Kind bekommen oder adoptieren, freuen wir uns mit Ihnen. Sie erhalten zu diesem besonderen Anlass ein Geschenk von uns.

Zusammenarbeit im Team

Bei uns wird keiner sich selbst überlassen. In jedem Team wird eng mit den Kollegen zusammengearbeitet. Nutzen Sie die unterschiedlichen Kompetenzen und die Möglichkeit, den Dialog mit anderen Teams zu suchen.

Zusammenhalt

Jeder hilft jedem, alle ziehen an einem Strang. Erfahren Sie den begeisternden Zusammenhalt eines starken Teams, denn ein guter Zusammenhalt unterstützt ein positives Betriebsklima und erleichtert die Zusammenarbeit.

Offene Fehlerkultur

Bei uns darf jeder Fehler machen! Wir kommunizieren diese offen und sehen jeden Fehler als gute Chance, um z. B. unsere Arbeitsprozesse zu verbessern. Deshalb haben wir „CIRS“ eingeführt. Eine transparente, anonymisierte Dokumentation von möglichen Fehlern mit dem Ziel, diese bereits im Vorfeld zu vermeiden.

Empfehlungsmanagement

Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Empfehlen Sie neue Kollegen (m/w/d) und sicheren Sie sich eine attraktive Prämie. Kennen Sie jemanden der in unser Team passt? Dann nutzen Sie unser Empfehlungsprogramm und profitieren doppelt – gemeinsam arbeiten und finanziell belohnt werden.

Mitarbeiter Kochbuch

Internationalität wird in unserem Unternehmen großgeschrieben. Da wir sehr viele Mitarbeiter (m/w/d) aus verschiedenen Nationen beschäftigen und das Leibliche Wohl generell ein Grundbedürfnis ist, haben wir bereits vor Jahren entschieden, ein Kochbuch zu entwickeln. Von Mitarbeitern für Mitarbeiter. Deshalb haben natürlich bei uns alle Mitarbeiter (m/w/d) die Möglichkeit, ihre Lieblingsrezepte einzureichen. Unsere Cafeteria kocht einige der Rezepte nach und bei Erfolg schaffen es die Gerichte sogar dauerhaft ins Programm.
Bei uns genießen Sie nicht nur spannende berufliche Herausforderungen, sondern auch den Geschmack Ihrer eigenen Rezepte.

Ihr Interesse ist geweckt?

Unsere Stellenangebote

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